Glückliche Mitarbeiter im Unternehmen zu haben, ist das eine. Dieses Ziel haben wir uns vor einigen Monaten auf die Fahne geschrieben.
Glückliche und zufriedene Mitarbeiter nachhaltig im Unternehmen zu integrieren, ist die andere Seite der Medaille. Wir haben erkannt: Der Grundstein für eine erfolgreiche Zusammenarbeit wird mit dem Erstkontakt beziehungsweise mit dem gesamten Bewerbungs- und Onboardingprozess gelegt. Genau deshalb hat sich die Projektgruppe rund um unseren Experten für glücklich-erfolgreiche Zusammenarbeit, Dr. Achim Pothmann, einen ganzen Tag im Meetingraum „verbarrikadiert“.
Das Resultat: Der gesamte Prozess wurde in seine 60 Einzelteile zerlegt und jeder Schritt dahingehend überprüft, ob er auf das Konto „Zufriedenheit“ und „Jobglück“ einzahlt. Ein besonderer Dank gilt unseren Experten aus der Recruiting- und Schnuppertagsabteilung: Tatiana, Lena, Saskia, Kai und Jenny! Ihr sorgt dafür, dass sich unser Bewerbungsprozess nun auf einem noch höheren Level befindet!
